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              博長控股辦公室
              電話:0738-5362702
              傳真:0738-5362702

              冷鋼銷售部
              電話:0738-5362809
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              網址:www.shuangyin.net

              冷鋼采購部
              電話:0738-5362693
              網址:www.shuangyin.net

               

              湖南博長控股集團有限公司召開2023年股東會暨董事會會議

              文章作者: 來源: 發布時間:2023/04/27 瀏覽次數:761

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              股東會暨董事會會議現場


              4月26日下午,湖南博長控股集團有限公司(簡稱公司)在辦公樓三樓會議室召開了股東會暨董事會會議,公司股東、董事全部到會,公司監事及經理層人員列席。

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              公司黨委書記、董事長陳代富作工作報告


              會議上,公司黨委書記、董事長陳代富作了《夯基蓄勢,積極應對行業調整,穩中求進,扎實推進高質量發展》的工作報告,公司董事兼財務總監鄧仲光作了《公司2022年財務決算報告》、《公司2023年財務預算報告》,公司董事兼總經理王選文對公司2022年利潤分配預案和股東代表簽署委托投資協議等事項作了說明。
              陳董事長總結了公司2022年的工作。2022年,公司面對鐵礦石焦炭價格屢創歷史新高、鋼材價格大幅波動、限產限電等巨大壓力,全體員工共同努力,不找借口,竭盡全力,較好地完成了各項工作任務。集團全年生產鋼坯230萬噸,軋制螺紋鋼705萬噸,生產、銷售緊固件20.32萬噸,銷售鋼材1105萬噸;實現銷售收入612.31億元,上繳稅金5.68億元。2022年是集團公司極具挑戰、極不平凡的一年,我們以任憑風浪起,勇開頂風船的勇氣,“結硬寨,打呆仗”,穩住了陣腳,控住了風險,做好了該做的事,保持了集團平穩發展態勢。雖然沒有完成生產經營計劃,發生了虧損,但全體員工斗志昂揚,直面困難和挑戰,鍛煉了隊伍,增強了韌性,積聚了發展力量。
              陳董事長深入分析了當前的宏觀經濟形勢、行業形勢和企業的現狀,提出了集團2023年工作目標。2023年,世界百年未有之大變局加速演進,國內經濟恢復基礎尚不牢固,需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力仍然較大。鋼鐵行業進入了減量提質發展階段。在鋼鐵行業產能過剩、集中度低、鐵礦石對外依存度高的問題根本改觀之前,行業發展態勢不容樂觀,需求低迷、產品低價、企業低效將是鋼鐵行業運行的常態。2023年集團公司面臨行業無序競爭、需求下行、原燃料高價波動的壓力,將是集團公司極為艱難的一年。集團公司2023年計劃銷售收入539.35億元,利潤32772萬元,實現歸屬母公司的利潤23039萬元。陳董事長指出,不管市場環境如何惡劣,都要竭盡全力去完成上述計劃,只要市場朝有利的方向變化,還應果斷決策,及時調整指標,超額完成,爭取最大效益。
              陳董事長提出了集團公司2023年的工作思路,要求從三個方面去推進。一是堅持穩中求進,著力強基固本。要將“穩”擺在更加突出的位置,思維更縝密,決策更科學,作風更穩健。要謹慎投資,量力而行;要慎用杠桿,負債必須適度,以效定產,嚴控經營性“失血”;要穩現金流,壓縮應收賬款,加快已建成物業的銷售,回籠資金,保持穩健的財務結構和合理的資金結構;要穩供銷,優化鐵礦石、焦炭、廢鋼、鋼材的采購渠道和銷售渠道,增加直供直銷;要穩隊伍,在短期效益下降的情況下,不能通過降低員工工資來降成本,而要靠開源節流,降低成本來保員工工資;要穩環境,為企業發展營造一個良好的外部環境。二是強化精益管理,賦能提質增效。2023年,各公司都要強化精益管理。建設精益文化,完善精益管理體系,持續對標管理,堅持極致思維,堅持問題導向,直面問題與挑戰,集全員之力,聚多方之智,全面提升管理水平。三是突出文化引領,凝聚發展力量。博長文化是建設百年博長的精神支柱和文化引領,全體員工都要深刻領會,搞碗飯呷是生存之責,二個定位是立本之基,團結奮斗是必由之路,黨的領導是鑄魂之源,共同富裕是發展之的,以咬定青山不放松的執著,堅定地走共創共享、共有共富的博長之路。

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              公司總經理王選文作利潤分配預案說明


              公司總經理王選文在利潤分配預案的說明中介紹,2022年集團公發生虧損,當年無利潤可分,但各子公司尚有未分配利潤,現金流也能應付得過來,對集團的未來發展也充滿信心,公司董事會決定按股東股本的25%(稅前)分派紅利。王總說,公司2009由全部投資人表決決定實行委托投資制度,并且選舉產生了10位股東代表。股東代表多年來一直認真履職,站在公司持續發展角度審議股東會的有關議案,積極建言獻策,不負使命。現共同簽署書面的《委托投資協議》,以進一步明確股東代表的權利義務,更好地促進公司穩定發展。

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              全體股東表決通過報告、方案


              與會股東和董事對董事長的工作報告、預算報告、決算報告和利潤分配方案進行了認真的討論。經全體股東討論并表決,一致通過了董事長的工作報告、公司2022年財務決算報告、公司2023年財務預算報告和公司2022年利潤分配方案。                  
              (文/廣大  圖/謝宏輝  高守銀)



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